Waarom zou je bij WESP willen werken?
WESP is een jong en ambitieus Nederlands bedrijf met een unieke positie in de automotive branche. Met haar roots en hoofdkantoor in de prachtige stad ‘s-Hertogenbosch verovert WESP de Europese markt met unieke businessintelligencetools en een enthousiast team van meer dan 30 professionals. WESP kenmerkt zich door een platte organisatie met een open en gedreven cultuur. Het creëren van waarde voor haar klanten staat centraal voor iedereen binnen de organisatie. Om de continue groei verder te stimuleren, is WESP nu op zoek naar een junior (starter) Business Developer.
Wat doet WESP?
Bij WESP geloven we in datagestuurde besluitvorming. Om dit te bereiken heeft WESP unieke businessintelligencetools ontwikkeld voor het verzamelen, opschonen, standaardiseren en verrijken van retailmarktgegevens voor de automotive aftermarket. Onze softwaretoepassingen transformeren werkplaatsgegevens in geharmoniseerde marktinformatie in lijn met de industriestandaarden, wat zakelijke inzichten, benchmarks en datagestuurde besluitvorming oplevert.
Via een netwerk van meer dan 3.000 Europese werkplaatsen verzamelt WESP voortdurend after-sales marktgegevens. Wekelijks ontvangen we reparatie-informatie van werkplaatsen, waaronder informatie over onderdelen van meer dan 50 miljoen facturen. De datagestuurde dashboards, dataleveringen en API’s van WESP ondersteunen garages, groothandelaren en onderdelenfabrikanten bij hun dagelijkse werkzaamheden, zodat ze hun prestaties voortdurend kunnen verbeteren.
Ben jij onze nieuwe Business Developer? Als je aan de volgende functieomschrijving voldoet, zou dat kunnen!
Wij zijn op zoek naar een resultaatgedreven junior business developer voor onze business development-afdeling, gericht op de Europese universele onderdelenmarkt. In deze rol word jij verantwoordelijk voor het genereren van leads, het organiseren van introductiegesprekken en het leveren van sales pitches over onze data- en retailoplossingen. De ideale kandidaat is commercieel ingesteld, bezit uitstekende verkoopvaardigheden en haalt energie uit het opbouwen van een klantenbasis in nieuwe Europese landen. De doelgroep is onder andere (inter)nationale onderdelen-distributeurs en groothandels, en netwerk- en franchiseorganisaties.
Verantwoordelijkheden:
- Leadgeneratie: Actief zoeken naar nieuwe potentiële klanten in nieuwe Europese landen en het genereren van hoge kwaliteit leads in de onderdelen distributie en netwerkconcepten.
- Sales Pitch: Presentaties verzorgen over onze data oplossingen bij potentiële klanten en hen overtuigen van de toegevoegde waarde.
- Opvolgen en sluiten van de deal: zorgvuldig managen van leads binnen de verkoopcyclus, van initieel contact tot afsluiten van een contract.
- Netwerken: onderhouden en uitbreiden van een relevant internationaal netwerk binnen de universele onderdelenmarkt.
- Klantrelaties: opbouwen en onderhouden van Europese klantrelaties.
Kwalificaties:
- Affiniteit met de automotive en de eerste stappen willen zetten in de Europese universele onderdelenmarkt.
- Commercieel ingesteld, sterke communicatie- en presentatievaardigheden om een potentiële klant te overtuigen van een samenwerking met WESP
- Volhoudend en een systematische verkoopaanpak met behulp van CRM.
- Sterke netwerker en proactief in het benaderen van mensen in onbekende markten.
- Internationaal georiënteerd
- Kan omgaan met afwijzingen en behoudt vizier op succes.
- Vloeiend in Engels, andere talen zijn een pré.
Additionele informatie:
WESP is een inclusieve organisatie die mensen van alle achtergronden en culturen verwelkomt om deel uit te maken van ons succes. Wij geloven in diversiteit en inclusie en moedigen sollicitaties van kandidaten met verschillende achtergronden aan.
Als jij de persoon bent die we zoeken en voldoet aan bovenstaande kwalificaties, dan nodigen we je uit om te solliciteren naar deze uitdagende functie. Je kunt contact opnemen met Jeroen Koopman (jeroen.koopman@mywesp.com) voor meer informatie of om te solliciteren.
